नई दिल्ली:
इस साल एक राज्य और केंद्र शासित प्रदेश में विधानसभा चुनाव से पहले एक बड़ी घोषणा में, सरकार ने नई पेंशन योजना (एनपीएस) के खिलाफ कई गैर-भाजपा शासित राज्यों के विरोध के बीच एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) शुरू की। केंद्रीय सूचना और प्रसारण मंत्री अश्विनी वैष्णव ने कहा, “इस योजना से 23 लाख केंद्र सरकार के कर्मचारियों (राष्ट्रीय पेंशन योजना के तहत) को फायदा होगा।” नई योजना 1 अप्रैल, 2025 से लागू होगी और कर्मचारियों के पास एनपीएस या यूपीएस के बीच चयन करने का विकल्प होगा।
प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी की अध्यक्षता में केंद्रीय मंत्रिमंडल द्वारा अनुमोदित यूपीएस योजना का उद्देश्य सरकारी कर्मचारियों को सुनिश्चित पेंशन, पारिवारिक पेंशन और सुनिश्चित न्यूनतम पेंशन प्रदान करना है:
1. गारंटीशुदा पेंशन: योजना में यह प्रावधान है कि जिन सिविल सेवकों ने कम से कम 25 वर्ष की सेवा पूरी कर ली है, उन्हें सेवानिवृत्ति से पहले के अंतिम 12 महीनों के औसत आधार वेतन के 50% के बराबर पेंशन मिलेगी। पेंशन सेवा की छोटी अवधि के लिए आनुपातिक होगी, न्यूनतम 10 वर्ष की सेवा तक।
2. गारंटीशुदा पारिवारिक पेंशन: मृत्यु की स्थिति में, परिवार को सेवानिवृत्त व्यक्ति द्वारा प्राप्त अंतिम राशि का 60 प्रतिशत प्राप्त होगा।
3. न्यूनतम पेंशन की गारंटी: यह योजना सरकारी कर्मचारियों को कम से कम 10 साल की सेवा के बाद सेवानिवृत्ति के बाद 10,000 रुपये प्रति माह की गारंटी भी देती है।
वर्तमान पेंशन योजना के तहत, कर्मचारी 10 प्रतिशत योगदान करते हैं जबकि केंद्र सरकार 14 प्रतिशत योगदान करती है, जिसे यूपीएस के साथ बढ़ाकर 18.5 प्रतिशत कर दिया जाएगा।
“कुछ केंद्रीय कर्मचारियों ने आज प्रधान मंत्री से मुलाकात की। वे बैठक में यूपीएस के साथ थे, ”श्री वैष्णव ने कहा।
पीएम मोदी ने कहा कि केंद्र को “राष्ट्रीय प्रगति में महत्वपूर्ण योगदान देने वाले सभी सरकारी कर्मचारियों की कड़ी मेहनत पर गर्व है”।
उन्होंने कहा, “एकीकृत पेंशन प्रणाली सरकारी कर्मचारियों की भलाई और सुरक्षित भविष्य के प्रति हमारी प्रतिबद्धता के अनुरूप, उनकी गरिमा और वित्तीय सुरक्षा की गारंटी देती है।”
पिछले साल, सरकारी कर्मचारियों की पेंशन योजना की समीक्षा करने और राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली की मौजूदा रूपरेखा और संरचना के आलोक में बदलाव का सुझाव देने के लिए वित्त सचिव टीवी सोमनाथन के तहत एक समिति का गठन किया गया था।
कई गैर-भाजपा शासित राज्यों द्वारा पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) पर लौटने का फैसला करने और कर्मचारी संगठनों द्वारा इसके लिए आह्वान करने के बाद वित्त मंत्रालय ने समिति का गठन किया।
ओपीएस कार्यक्रम के तहत, सेवानिवृत्त सिविल सेवकों को उनके अंतिम वेतन के 50% के बराबर मासिक पेंशन मिलती थी। जीवनयापन भत्ते की लागत (एडी) दरों में वृद्धि के साथ यह राशि बढ़ती जा रही है।